我司召开2023年安全工作生产第一次会议

       2023年1月31号我司全体员工进行了一次节后复工安全生产会议，此次会议为开展2023年工作打好安全基础。

        节后复工主要危险因素

   1、节后综合征

       刚刚过完幸福、热闹的春节假期,现在又陆续返回工作岗位或施工现场,但许多人还沉浸在节日欢乐的气氛之中,生活节律还没有调整过来，自由散漫的心还没有收回来，主要体现在疲惫、情绪不稳定，人虽然到工地了，但心还在家里，思想不集中，这就是“节后综合症”，是很危险的隐患，是很容易发生事故的。

   2、现场隐患

       经历了春节假期，现场的一些机械、设备、防护设施、脚手架、电气设备停用时间长，影响其安全性，如不进行检查、维修、加固，就会成为隐患，导致事故发生。

        节后易发生的不安全行为

   1、违章操作

       未经许可开动、关停、移动机器，开动、关停机器时未给信号,开关未锁紧，造成意外移动、通电或漏电等，忘记关闭设备，忽视警告标记、警告信号、操作错误(指按钮、阀门、扳手、把柄等的操作) ,奔跑作业等。

   2、安全装置失效

       拆除了安全装置、安全装置堵塞、作用失效、调整的错误造成安全装置失效。

   3、使用不安全设备

       临时使用不牢固的设施，使用无安全装置的设备。

   4、用手代替工具操作

       用手代替手动工具，用手清除切屑不用夹具固定、用手拿工件进行机加工，物体(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等)存放不当。

   5、不佩戴劳动保护用品

       麻痹大意、盲目自信，本该佩戴劳动保护用品才能作业的环节未佩戴劳保用品就进行作业

        节后复工复产的安全措施

   1、落实安全教育培训措施

       春节假期过后，企业员工流动大，新招员工多。企业开展一次全员安全教育培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程掌握本岗位的安全操作技能，了解相应的事故应急处置措施，安全意识和素质得到有效提升。必须对新进员工和调换新岗位员工严格开展“三级”安全教育培训，切实提高广大员工排查隐患、治理隐患、防范事故的能力;对员工因“假日综合症”可能带来的安全风险，要加以预防和控制，引导员工尽快从节日的放松状态转入到正常的工作状态，减少因人为误操作和“三违”现象而弓|起的生产安全事故。

   2、落实事故隐患排查治理措施

       及时组织开展一次全面的安全检查，切实将复产复工前事故隐患排查治理作为一季度企业隐患自查自报自改工作的核心内容,重点突出对机械设备、电气线路、消防安全、高危工艺、危化品储存与使用等进行系统检查，尤其要强化对存在重大安全风险的场所、环节、部位的隐患排查；要在复产复工前对各类设备进行一次全面的检查、检修、检测，确保设备能够正常、安全运行；要加强对报警设施、安全防护设施、应急救援设施、劳动防护用品和装备等安全设施的检查和监控，确保各类安全设施完好、可靠。对发现的事故隐患应及时落实整治措施,认真抓好整改,做到措施不落实不生产、隐患不排除不生产。各类企业要按照规定制定并落实复产复工方案和安全措施,严格落实有限空间、动火等特种作业审批制度,重点加强存在易燃易爆、有毒有害物质作业场所的防控措施落实;特别要强化冶金企业煤气系统、高温液态金属等危险性较大作业安全监控，严格落实专项作业方案，确保安全生产;全面开展安全风险、较大危险因素辨识管控,尤其要强化对重大危险源和存在重大安全风险的生产装置(设备设施)、生产区域、岗位的重点管控,确保安全风险始终处于可控状态。